현대엔지니어링, 출퇴근 시간 자율로..'선택적 근로시간제' 도입

(서울=연합뉴스) 서미숙 기자 = 현대엔지니어링은 직원들의 업무 효율과 워라밸(Work-Life Balance, 일과 삶의 균형) 향상을 위해 다음달부터 '선택적 근로시간제'를 도입한다고 30일 밝혔다.

선택적 근로시간제는 업무의 시작과 종료 시간을 근로자의 결정에 맡기는 유연근무제다.

현대엔지니어링 서울 계동 사옥 [현대엔지니어링 제공. 재판매 및 DB 금지]

현대엔지니어링 직원들은 내달부터 오전 7시부터 오후 10시 사이 원하는 시간에 자유롭게 근무할 수 있게 됐다. 다만 한 달을 기준으로 근무시간은 하루 평균 8시간을 준수해야 한다.

또 오전 10시부터 오후 4시까지는 전 직원이 함께 근무하는 시간인 '코어타임'(Core Time)이 적용돼 회의나 원활한 업무협조가 가능하도록 했다.

현대엔지니어링 관계자는 "직원의 88%가 이공계 엔지니어이고, 53%가 MZ세대로 구성돼 있는 만큼 자유롭고 유연한 업무환경에서 직원들의 업무 효율이 더 높아질 것으로 기대한다"고 말했다.

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