삼성디스플레이 노사, '연봉 9% 인상' 임금협상 최종 체결
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삼성디스플레이 노사가 2022년 임금 협상안에 최종 서명했다.
삼성디스플레이는 아산1캠퍼스에서 윤성희 인사팀장(부사장), 권상욱 노조 위원장 등 양측 교섭위원들이 참석한 가운데 '2022년 임금 협약 체결식'을 진행했다고 18일 밝혔다.
삼성디스플레이는 지난 12일 2022년 임금복리후생 조정 결과를 임직원들에게 공지하며, 지난해 대비 연봉을 평균 9% 인상하고 임직원들의 충분한 휴식을 보장하기 위해 3일간의 유급휴가를 신설한다고 발표했다.
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[아이뉴스24 민혜정 기자] 삼성디스플레이 노사가 2022년 임금 협상안에 최종 서명했다.
삼성디스플레이는 아산1캠퍼스에서 윤성희 인사팀장(부사장), 권상욱 노조 위원장 등 양측 교섭위원들이 참석한 가운데 '2022년 임금 협약 체결식'을 진행했다고 18일 밝혔다.
삼성디스플레이는 지난 12일 2022년 임금복리후생 조정 결과를 임직원들에게 공지하며, 지난해 대비 연봉을 평균 9% 인상하고 임직원들의 충분한 휴식을 보장하기 위해 3일간의 유급휴가를 신설한다고 발표했다. 배우자 출산 휴가도 기존 10일에서 15일로 늘리고 직원들을 위한 휴양소 등을 확대했다.
윤성희 삼성디스플레이 인사팀장은 "그간의 경험을 바탕으로 노사간 존중하고 배려하는 문화를 구축하고, 글로벌 기업시민으로서 사회적 책임을 다할 수 있는 미래지향적 노사관계를 만들어 가자"며 "글로벌 경쟁이 더욱 치열해지고 있는 상황에서 노사간 서로 협력하고 상생한다면 우리 회사가 지속적으로 성장하고 발전할 수 있을 것"이라고 강조했다.
/민혜정 기자(hye555@inews24.com)▶네이버 채널에서 '아이뉴스24'를 구독해주세요.
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