페이코, 넥슨 컴퍼니에 복지포인트 도입

2022. 1. 14. 10:40
자동요약 기사 제목과 주요 문장을 기반으로 자동요약한 결과입니다.
전체 맥락을 이해하기 위해서는 본문 보기를 권장합니다.

NHN페이코가 넥슨 컴퍼니 임직원의 복지 수단으로 '페이코 복지 포인트' 도입을 완료했다고 14일 밝혔다.

넥슨 컴퍼니는 임직원 편익을 개선하기 위해 1월부터 '페이코 복지 포인트'를 도입하고, 직원들의 자기계발과 여가활동에 페이코 포인트를 지원하고 있다.

NHN페이코 측은 "최근 적용된 '페이코 포인트 플러스'와의 연동을 통해 '페이코 복지 포인트' 도입사의 임직원 만족도는 더욱 높아질 것으로 기대한다"고 말했다.

음성재생 설정
번역beta Translated by kaka i
글자크기 설정 파란원을 좌우로 움직이시면 글자크기가 변경 됩니다.

이 글자크기로 변경됩니다.

(예시) 가장 빠른 뉴스가 있고 다양한 정보, 쌍방향 소통이 숨쉬는 다음뉴스를 만나보세요. 다음뉴스는 국내외 주요이슈와 실시간 속보, 문화생활 및 다양한 분야의 뉴스를 입체적으로 전달하고 있습니다.

카드와 연계해 복지포인트 사용

[헤럴드경제=박자연 기자]NHN페이코가 넥슨 컴퍼니 임직원의 복지 수단으로 ‘페이코 복지 포인트’ 도입을 완료했다고 14일 밝혔다.

‘페이코 복지 포인트’는 페이코 포인트를 기업 복지 시스템으로 확장한 서비스다. 임직원들은 페이코 앱을 통해 회사 복지 포인트를 지급 받아 국내외 온·오프라인에서 사용할 수 있다.

넥슨 컴퍼니는 임직원 편익을 개선하기 위해 1월부터 ‘페이코 복지 포인트’를 도입하고, 직원들의 자기계발과 여가활동에 페이코 포인트를 지원하고 있다.

임직원들은 ‘페이코 포인트 플러스’ 실물·모바일 카드를 발급 받아 국내와 해외에서 복지 포인트를 사용할 수 있고 페이코 앱에서 잔여 포인트와 유효기간 확인이 실시간으로 가능하다.

NHN페이코 측은 “최근 적용된 ‘페이코 포인트 플러스’와의 연동을 통해 ‘페이코 복지 포인트’ 도입사의 임직원 만족도는 더욱 높아질 것으로 기대한다”고 말했다.

nature68@heraldcorp.com

Copyright © 헤럴드경제. 무단전재 및 재배포 금지.

이 기사에 대해 어떻게 생각하시나요?