장기근속자 연금보험 지원 등 직원 재산증식 도와 [fn·잡코리아 공동기획 2021 청년희망 슈퍼기업]
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신흥글로벌은 3PL, 포워딩 사업 부문에 특화된 종합물류 기업이다.
또한 연구개발(R&D)을 통한 신소재 발굴과 제품 성능 향상에도 힘쓰고 있는 신흥글로벌은 수출 역군으로서 대한민국 가전제품의 경쟁력 향상에 크게 기여해 왔다.
신흥글로벌은 이를 전초기지 삼아 북미 시장을 공략해 나갈 계획이다.
노사 상생을 추구하는 신흥글로벌은 직원들을 위한 복지제도를 운영하고 있다.
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신흥글로벌은 3PL, 포워딩 사업 부문에 특화된 종합물류 기업이다. 특히 가전 부품 모듈 사업 부문에서 SCM에 의한 턴키 시스템을 확립해 고객에게 부품개발부터 운송, 공급, 재고관리에 이르는 토탈 서비스를 제공한다. 또한 연구개발(R&D)을 통한 신소재 발굴과 제품 성능 향상에도 힘쓰고 있는 신흥글로벌은 수출 역군으로서 대한민국 가전제품의 경쟁력 향상에 크게 기여해 왔다.
신흥글로벌은 미국과 중국에도 해외법인을 설립해 해외로의 영향력을 지속해서 확장해 나가고 있다. 최근에는 미국 테네시주 클락스빌에 100억원 이상을 투자해 창고유통시설을 건설하기 시작했다. 신흥글로벌은 이를 전초기지 삼아 북미 시장을 공략해 나갈 계획이다.
노사 상생을 추구하는 신흥글로벌은 직원들을 위한 복지제도를 운영하고 있다. 먼저 직원 재산증식 지원 프로그램으로 퇴근 연금제도 자율운영, 장기근속자 연금보험 지원 등을 하고 있다. 이 외에도 정기 건강검진 지원, 매주 수요일 가정의 날 운영, 가족 캠프 및 가족 버스 운영, 여가 활동비 지원, 사내복지 기금 운영, 리프레스 휴가 지원, 본인 교육비 및 자녀 학자금 지원, 휴가비 지원 등이 있다.
신흥글로벌은 또 직무능력 향상에도 노력을 기울이고 있다. 자체적인 인적 자원개발 프로그램을 도입해 사내 직무와 역량 학점제를 운영하고 있으며 영어 등 외국어를 배울 수 있도록 지원하고 있다.
수시채용 제도를 운영하고 있는 신흥글로벌은 면접 전형 시 신입사원은 전공 및 해당 분야에 대한 지식도 중요하지만, 성품과 적극성도 주의 깊게 확인하고 있다. 또한 열정과 적극성 그리고 도전하는 긍정적인 마음가짐 등이 채용 결정에 높이 반영된다. 경력직의 경우 해당 분야에 대한 지식과 경험, 사회성을 확인하며, 업무 경력 및 팀워크, 성과 등을 중요하게 보고 있다.
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