경기교육행정포럼, 5급 승진제도 효과성 분석 연구 발표

2021. 10. 21. 17:48
자동요약 기사 제목과 주요 문장을 기반으로 자동요약한 결과입니다.
전체 맥락을 이해하기 위해서는 본문 보기를 권장합니다.

경기교육행정포럼은 오는 22일 경기과천교육도서관에서 '경기도교육청 지방공무원 5급 심사 승진제도 효과성 분석 연구'를 주제로 포럼을 개최한다고 21일 밝혔다.

공개 강좌 참석 대상은 승진제도에 관심 있는 경기도교육청 소속 지방공무원으로 코로나-19 상황을 고려해 20여명 내외로 참석을 한정할 예정이며 발표 상황은 유튜브에 공개할 예정이다.

음성재생 설정 이동 통신망에서 음성 재생 시 데이터 요금이 발생할 수 있습니다. 글자 수 10,000자 초과 시 일부만 음성으로 제공합니다.
번역beta Translated by kaka i
글자크기 설정 파란원을 좌우로 움직이시면 글자크기가 변경 됩니다.

이 글자크기로 변경됩니다.

(예시) 가장 빠른 뉴스가 있고 다양한 정보, 쌍방향 소통이 숨쉬는 다음뉴스를 만나보세요. 다음뉴스는 국내외 주요이슈와 실시간 속보, 문화생활 및 다양한 분야의 뉴스를 입체적으로 전달하고 있습니다.

[헤럴드경제(수원)=박정규 기자]경기교육행정포럼은 오는 22일 경기과천교육도서관에서 ‘경기도교육청 지방공무원 5급 심사 승진제도 효과성 분석 연구’를 주제로 포럼을 개최한다고 21일 밝혔다.

공개 강좌 참석 대상은 승진제도에 관심 있는 경기도교육청 소속 지방공무원으로 코로나-19 상황을 고려해 20여명 내외로 참석을 한정할 예정이며 발표 상황은 유튜브에 공개할 예정이다.

경기교육행정포럼에서는 경기도교육청에서 2016년부터 암기 위주의 평가 지양, 업무공백 방지, 사교육에 따른 경제적 손실 최소화 등의 5급 사무관 시험 제도의 문제점들을 개선하기 위한 역량평가 중심의 심사승진제도를 도입한 이후, 6년이 경과되는 시점에서도 객관적인 평가가 이루어지지 못하고 있어 승진제도 개선방안을 마련할 필요성이 있어 시작하게 됐다.

주요 내용은 역량평가의 현황 및 변경 과정, 타 교육청과의 비교 분석, 효과성 및 인식도 분석을 통한 제도개선 제언이며, 문헌연구 및 자료분석 뿐만 아니라, 그간 역량평가로 합격한 합격자와 합격자 소속 교직원을 심층 면접 및 설문 조사하여 현 제도의 현장 효과성을 중점적으로 분석했다.

강재구 대표는 "이번 공개 강좌에서 발표한 지방공무원 5급 승진제도에 대한 현장의 의견과 개선 방안을 경기도교육청 관련 부서에 전달해 승진제도가 좀 더 보완될 수 있도록 노력 할 계획"이라고 밝혔다.

fob140@heraldcorp.com

Copyright © 헤럴드경제. 무단전재 및 재배포 금지.