더블유게임즈, 연봉 인상 등 직원 보상정책 강화

25% 연봉 인상 등
글로벌 우수 인재 확보 차원

[파이낸셜뉴스] 국내 최대 소셜카지노 회사 더블유게임즈와 더블유게임즈의 자회사 더블다운인터액티브가 전 직원 대상 최대 25% 수준의 연봉 인상 등 보상 정책을 시행한다고 13일 밝혔다. 우수 인재 확보와 글로벌 경쟁력 강화 차원에서다.

더블유게임즈 로고. 더블유게임즈 제공.

이번 보상 정책은 평가제도 개선과 보상세칙 점검 등을 통해 진행된다. 신입사원 연봉협상도 직군별로 조정될 예정이다.

전체 구성원 중 우수성과자에게는 최대 50% 수준의 인센티브도 지급할 계획이다.

더블유게임즈와 더블다운인터액티브는 구성원에게 복지포인트, 주택 구입 및 전세 자금 무이자 대출 등 다양한 복지 정책을 제공하고 있다. 최적의 업무 환경을 제공하기 위해서다.

더블유게임즈 관계자는 "회사의 발전과 성장에 함께 한 모든 직원과 성과를 공유하기 위해 이번 보상 정책을 결정하게 됐다"며 "이를 바탕으로 한단계 더 도약할 수 있는 글로벌 게임 콘텐츠 기업으로의 성장을 계획하고 있다"고 했다.

한편, 더블유게임즈와 더블다운인터액티브는 한국 코스피 시장과 미국 나스닥 시장에 상장돼 있는 글로벌 회사다. 서울과 시애틀에 오피스를 두고 있다.

더블유게임즈와 더블유게임즈의 자회사 더블다운인터액티브가 전 직원 대상 최대 25% 수준의 연봉 인상 등 보상 정책을 시행한다고 13일 밝혔다. 더블유게임즈 제공.

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