세계와 한국 잇는 글로벌 컨설팅 기업 [fn·잡코리아 공동기획 2021 청년희망 슈퍼기업]
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현재 EY한영은 경력직과 신입직, 인턴을 채용 중이다.
경력직의 경우 후보자의 경력 및 전문성, 직무관련성, 조직문화 적합성, 이직 희망 사유 및 해당 직무에 대한 기대를 모두 종합적으로 고려해 채용한다.
신입채용의 경우는 EY한영 및 지원한 포지션에 대해 사전 조사와 공부를 통해 얼마나 정확하게 이해하고 있는지, 그와 연관되는 구체적인 지원동기, EY한영 인재상에 부합하는 인성 및 조직문화 적합성을 중점적으로 보고 있다.
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신입채용의 경우는 EY한영 및 지원한 포지션에 대해 사전 조사와 공부를 통해 얼마나 정확하게 이해하고 있는지, 그와 연관되는 구체적인 지원동기, EY한영 인재상에 부합하는 인성 및 조직문화 적합성을 중점적으로 보고 있다. 학부재학생 및 졸업예정자를 대상으로 진행하고 있는 인턴십은 회계 또는 경영학 전공 및 공인회계사(CPA)자격증 보유자를 우대한다. 채용 시 영어능력에 대해서는 외국계 기업의 특성 상 직무에 따라 요구되는 영어수준에 차이가 있기 때문에 지원하는 직무가 영어 능력을 얼마나 필요로 하는지를 파악한 후 준비하는 것이 유리하다.
글로벌 EY의 한국 회원법인인 EY한영은 전세계와 한국을 잇는 탄탄한 글로벌 네트워크를 자랑하고 있다. 풍부한 지식과 다양한 경험을 갖춘 2700명의 전문가들이 품질에 대한 굳건한 신념을 가지고 회계감사, 세무자문, 전략·재무자문, 컨설팅 부문에서 탁월한 고객 서비스를 제공하고 있다.
감사본부는 전통적인 회계감사의 영역을 넘어 최첨단 디지털 기술과 자동화 기술을 활용한 디지털 감사, 디지털 포렌식, 재무회계자문 분야에서 고품질의 서비스를 제공하고 있다. 또한, 세무본부는 급변하는 경영 환경에 기업이 잘 대응하고, 성장을 주도할 수 있도록 모든 영역에서의 세무 서비스를 제공하고 있으며, 구체적으로 기업이 비즈니스 환경에서 마주치는 법인세, 소득세, 국제조세, 이전가격, 부가세와 관세 컴플라이언스 업무 및 세무자문, 세무조사 대응, 경정청구와 불복절차 자문 등의 서비스를 제공하고 있다.
직원들이 일하기 좋은 기업 문화를 가지고 있는 EY한영은 구성원들의 다양한 관점과 가치를 존중하며 포용하는 조직문화를 만들기 위해 노력하고 있다.
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