우리銀, 디지털·IT부문 신입행원 채용

필기전형, 디지털인사이트 인터뷰 등 통해 전형

[이데일리 김유성 기자] 우리은행은 디지털 핵심인재 양성을 위한 디지털·IT부문 신입행원 채용을 실시한다고 18일 밝혔다.

우리은행 제공

이번 디지털·IT부문 채용의 서류접수는 이번달 28일까지다. 서류심사, 필기전형, 디지털 인사이트(Digital Insight) 인터뷰, AI역량검사·최종 인터뷰를 거쳐 최종합격자를 선발한다. 모집인원은 10명 이상으로 예상되나 전형 상황에 따라 바뀔 수 있다.

특히 이번 채용에서는 전형과정에 금융·디지털 트렌드로 구성된 필기전형 및 데이터 분석능력, 논리적인 사고력을 종합평가하는 ‘디지털 인사이트(Digital Insight) 인터뷰’가 새롭게 도입됐다. 전공에 상관없이 디지털 트렌드에 꾸준히 관심이 높은 잠재력 있는 인재를 선발할 예정이다.

우리은행은 디지털·IT부문 신입행원 전원에게는 미래 디지털 금융전문가 양성을 위한 파격적인 혜택을 제공할 계획이다. KAIST 등 국내 주요대학의 디지털금융 MBA과정을 통해 AI, 블록체인, 빅데이터 분석 등 디지털 금융시장에서 필요한 핵심역량을 기른 후, 디지털·IT 유관부서에 배치될 예정이다.

우리은행 관계자는 “디지털·IT부문 인재 양성을 위한 과감한 투자를 통해 우리은행 디지털금융을 이끌어 나갈 핵심인력으로 육성해 나갈 것”이라고 말했다.

김유성 (kys401@edaily.co.kr)