창원시설공단, '시니어인턴십 사업' 업무협약
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창원시설공단(이사장 허환구)이 한국노인인력개발원 경남본부 · 창원일자리창출지원센터와 노인일자리 창출을 위한 '시니어인턴십 사업' 업무협약을 체결했다.
시니어인턴십 사업은 만 60세 이상자의 고용 촉진을 위해 참여 기업에 인건비를 지원해 계속 고용을 유도하는 사업으로, 한국노인인력개발원이 시행하고 있다.
허환구 이사장은 "초고령화 사회에 대비해 시니어인턴십 사업을 적극 활용해 어르신을 위한 양질의 일자리를 점진적으로 확대해 나가겠다"고 말했다.
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창원시설공단(이사장 허환구)이 한국노인인력개발원 경남본부 · 창원일자리창출지원센터와 노인일자리 창출을 위한 '시니어인턴십 사업' 업무협약을 체결했다.
시니어인턴십 사업은 만 60세 이상자의 고용 촉진을 위해 참여 기업에 인건비를 지원해 계속 고용을 유도하는 사업으로, 한국노인인력개발원이 시행하고 있다.
공단은 이번 협약을 통해 만 60세 이상의 인력을 고용할 수 있는 적합 직종 개발과 안정적이며 지속가능한 일자리 창출을 위해 협력해 나갈 것을 약속했다.
허환구 이사장은 "초고령화 사회에 대비해 시니어인턴십 사업을 적극 활용해 어르신을 위한 양질의 일자리를 점진적으로 확대해 나가겠다"고 말했다.
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[경남CBS 이상현 기자] hirosh@cbs.co.kr
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