통합 '신한라이프', 블라인드 방식으로 공채1기 뽑는다
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신한생명과 오렌지라이프는 통합 '신한라이프' 공채 1기 모집을 블라인드 방식으로 진행한다고 18일 밝혔다.
모집공고는 4월1일 시작된다.
서류전형과 필기전형, 실무면접, 최종면접을 거쳐 '신한라이프'가 출범하는 7월 공채 1기가 선발될 예정이다.
신한생명 관계자는 "'신한라이프'의 새로운 도약을 위해 공개채용을 준비했다"며 "통합 조직의 미래를 이끌어 나갈 신입사원 모집에 많은 관심을 바란다"고 말했다.
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신한생명과 오렌지라이프는 통합 '신한라이프' 공채 1기 모집을 블라인드 방식으로 진행한다고 18일 밝혔다. 모집공고는 4월1일 시작된다.
서류전형과 필기전형, 실무면접, 최종면접을 거쳐 '신한라이프'가 출범하는 7월 공채 1기가 선발될 예정이다. 인원은 두 자릿수 규모다.
지원 자격은 대학졸업자나 대학 졸업예정지다. ICT(정보통신기술) 관련 대외 공모전 수상자와 ICT 관련 교육(연수) 이수자, IT(정보기술) 관련 자격증 보유자를 우대해 선발한다.
신한생명 관계자는 "'신한라이프'의 새로운 도약을 위해 공개채용을 준비했다"며 "통합 조직의 미래를 이끌어 나갈 신입사원 모집에 많은 관심을 바란다"고 말했다.
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