권원강 교촌 회장, 판교 신사옥 첫 행보…MZ세대 직원과 만남

청바지에 매장용 셔츠차림…격식없는 대화 펼쳐

권원강 교촌그룹 회장이 지난 23일 경기도 성남시 교촌그룹 판교 신사옥에서 20~30대 사원들로 구성된 ‘주니어리더 그룹’과의 간담회를 진행하고 있다. (교촌그룹 제공)

(서울=뉴스1) 이형진 기자 = 교촌그룹은 권원강 회장이 지난 23일 경기 성남 판교 신사옥 '진심경영 선포식' 직후 교촌그룹 '주니어리더'와의 간담회 자리에 참석하며 판교 사옥 첫 공식 행보를 가졌다고 25일 밝혔다.

교촌그룹 내 각 부문별 소속 사원 중 20~30대 MZ세대 총 12명으로 구성된 '주니어리더 그룹'은 교촌의 새 비전 ‘진심경영’을 도출하는 데에도 크게 기여한 바 있다.

주니어리더 그룹은 교촌그룹 내 가장 젊은 구성원들로 구성된 만큼, 특유의 젊은 감각을 바탕으로 교촌의 가치체계를 새롭게 정립하고 확산에 앞장서는 사내 캠페인 활동을 주도하고 있다.

청바지와 교촌 CI가 새겨진 매장용 셔츠 차림으로 등장한 권 회장은 '진심 어린 대화'라는 주제로 진행된 이 자리에서 자신의 MBTI부터 인기 숏폼 영상, 판교 신사옥 '최애장소', 자신의 경영철학 등 다양한 주제를 넘나들며 격식없는 대화의 장을 펼쳤다.

자신을 INFP로 소개한 권 회장은 "진심이라는 단어에는 '참 진'(眞)자를 사용하기도 하지만, '다할 진'(盡)자의 의미도 중요하다고 생각한다. 절박함과 간절함이 가장 중요하다"며 "간절함을 바탕으로 꿈을 이룬다는 것, 그게 바로 '진심경영'"이라고 자신의 경영철학을 강조했다.

아울러 권 회장은 직원들에게 소스사업과 친환경 포장재 사업 등 장기적인 신 사업 계획에 대해서도 소개했다.

한편, 권 회장은 판교 신사옥에 각 부서별 칸막이를 과감히 없애고, 매일 직원들이 원하는 자리를 바꿔 근무할 수 있는 자율좌석제를 도입했다. 직원들이 틀에 박힌 사고에서 벗어나 자기주도적이며 창의적으로 근무할 수 있도록 하는 것이다.

또한 신선한 사고를 바탕으로 혁신을 도출해내고자 사무공간도 기존의 오피스형 데스크 뿐만 아니라 소파, 티테이블부터 라이브러리 콘셉트의 창가 좌석, 가든테이블로 구성된 개방형 좌석, 높낮이 조절이 가능한 모션데스크 등 다양한 형태의 좌석을 들엿였다.

다양한 규모의 미팅을 위한 회의시설 '타운홀 라운지'는 임직원들이 자유로운 분위기에서 다양한 의견을 개진할 수 있는 열린 공간으로 구성됐다.

근무시설 외에도 도서관 형태의 '그랜드 스테어', 루프탑 가든 '청풍루'등 다양한 휴게시설도 갖췄다. 휴식과 소통의 공간으로 활용되는 10층 '해현각'에는 피트니스센터와 라이브러리(도서관), 전망형 라운지, 릴렉스룸, 실내정원 등이 조성됐다.

hjin@news1.kr